Saguenay, le 1^er novembre 2023. – Le Conseil régional de prévention de l’abandon scolaire (CRÉPAS) et ses partenaires, les carrefours jeunesse-emploi (CJE) de la région (CJE des Bleuets, CJE Lac-Saint-Jean-Est, CJE Saguenay) et le CIUSSS du Saguenay—Lac-Saint-Jean (SLSJ) sont heureux de dévoiler les ambassadeurs·drices 2023 nommé·e·s dans le cadre du concours Mon ou ma boss, c’est le ou la meilleur·e !, lancé lors des Journées de la persévérance scolaire en février dernier.

Le concours Mon boss, c’est le meilleur ! permet de découvrir et de reconnaître les employeurs·ses engagé·e·s pour la réussite éducative (EERE) du Saguenay–Lac-Saint-Jean en valorisant leurs bons coups. Le principe est fort simple : les étudiant·e·s en emploi sont invité·e·s à mentionner de quelle manière leur boss appuie leur conciliation études-travail et leur réussite éducative. 

Suivant l’analyse des 109 candidatures-témoignages reçues pour cette 4^e édition du concours dans notre région, le comité de sélection a consacré six (6) lauréat·e·s qui remportent le titre d’Ambassadeurs et d’Ambassadrices de la persévérance scolaire 2023, dont une entreprise récipiendaire par territoire de CJE et un prix « coup de cœur ».

Les ambassadeurs·drices de la persévérance scolaire 2023 au SLSJ sont :     

PRIX « COUP DE CŒUR » NOMMÉ AMBASSADEUR RÉGIONAL DU MOUVEMENT EERE
Monsieur Dominick Béland, administrateur [1]
JEAN COUTU JONQUIÈRE
Nommé par Éloïse Tremblay, étudiante en emploi

Territoire de Saguenay et de la MRC du Fjord-du-Saguenay
Monsieur Marc Brassard, président-directeur général
PRÉVEN-TECH GESTION
Nommé par Jessy Moreau, étudiant en emploi

Territoire de la MRC de Lac-Saint-Jean-Est
Madame Manon Gagné, directrice adjointe
Madame Claudia Plourde, directrice des soins
RÉSIDENCE « LE SAINT-JUDE »
Nommées par Léanne Tremblay, étudiante en emploi 

Territoire des MRC du Domaine-du-Roy et de Maria-Chapdelaine
Madame Audrey Dufour, copropriétaire
Monsieur Luc Lavoie, copropriétaire
ST-HUBERT EXPRESS – DOLBEAU-MISTASSINI
Nommés par Anne-Frédérique Fortin, étudiante en emploi

[1] M. Dominick Béland, récipiendaire de la première mouture du concours en 2019, a reçu dix (10) autres nominations de ses employé·e·s aux études dans le cadre de la présente édition de Mon boss, c’est le meilleur !

Les récipiendaires joignent le club émérite des ambassadeurs·drices de la persévérance scolaire et s’engagent à conserver et à bonifier leurs bonnes pratiques de gestion d’employé·e·s-étudiant·e·s. Ils et elles s’engagement notamment à :

• S’adapter aux périodes d’examens de leurs employée·s étudiant·e·s et stagiaires;
• Établir un processus de validation de leurs disponibilités;
• S’informer de leurs aspirations scolaires et professionnelles;
• Offrir un milieu de travail et/ou de stage sain et axé sur le développement des compétences;
• Établir un processus d’accueil, d’intégration et de suivi de leurs employée·s étudiant·e·s et stagiaires;
• S’assurer que la priorité de leurs employée·s étudiant·e·s et stagiaires demeure l’obtention d’un diplôme qualifiant.

Les étudiant·e·s ayant témoigné pour ces ambassadeurs·drices gagnant·es remportent une carte-cadeau de 250 $ chacune. Soulignons que 400 jeunes ont été sensibilisés par les partenaires dans le cadre de ce concours et que près de 50 employeurs ont adhéré au mouvement régional « Employeurs engagés pour la réussite éducative ».

Le CRÉPAS se préoccupe depuis de nombreuses années des enjeux liés à la conciliation études-travail des jeunes et de leurs impacts sur leur persévérance scolaire. Au Québec, environ un·e étudiant·e sur deux travaille pendant ses études secondaires. Certaines personnes le font par choix, d’autres par nécessité. Quelle qu’en soit la raison, elles doivent faire face au défi de concilier les études, le travail et les autres sphères essentielles au développement telles que les loisirs et la vie sociale. Heureusement, nous pouvons tous agir pour aider les jeunes à maintenir l’équilibre et s’assurer que leur réussite éducative demeure la priorité.

Nos jeunes travailleurs et travailleuses ont besoin d’accompagnement et de soutien pour demeurer en équilibre, prioriser leur projet scolaire et prendre soin de leur santé physique et psychologique. Poursuivons nos efforts collectifs en ce sens !

À PROPOS DU CRÉPAS
CARREFOUR JEUNESSE-EMPLOI SAGUENAY
CARREFOUR JEUNESSE-EMPLOI LAC-SAINT-JEAN-EST
CARREFOUR JEUNESSE-EMPLOI DES BLEUETS
RÈGLEMENTS DU CONCOURS

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SOURCE :
Anne-Lise Minier, coordonnatrice des communications
CRÉPAS
T 418 547-2191 (6474) C 418 697-0632
anne-liseminier@cegepjonquiere.ca

Communiqué Mon boss – 1er novembre 2023

Profils des ambassadeurs 2023 (fiches)

RESSOURCES :

• JeConcilie.com : 10 minutes, 30 questions et de grandes révélations sur sa situation de conciliation études-travail
• La conciliation études-travail : information et pistes d’action (Réseau québécois pour la réussite éducative – RQRE)